班主任期末工作總結(15篇)

總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，因此我們要做好歸納，寫好總結。但是卻發現不知道該寫些什麼，下面是小編幫大家整理的班主任期末工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

班主任期末工作總結1

小學班主任面對6、7歲--11、12歲的兒童，工作更加繁重。我相信，任何一位班主任都希望勝任這項工作並把自己從繁重中儘量解脫出來，那麼，如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。

一、親近學生，研究學生;展現自我，樹立威望。

"誰愛孩子，孩子就會愛他，只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。 研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是透過活動觀察。

瞭解班風、學風，瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在，瞭解家長普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等)，瞭解個人的生活環境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中，班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你"既親近又崇拜"，既認定你是值得信賴的老師，又把你當作好朋友，樹立起班主任崇高的威望。那麼，你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、班幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小班幹部決定的。小班幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用，我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養班幹部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的班幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。班幹部隊伍的組建不能僅僅作爲一種形式存在，班主任必須精心培養：

其一，要大力表揚班幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，幫助小班幹部樹立威信;

其二，在鼓勵班幹部大膽工作，指點他們工作方法的.同時，要更嚴格要求班幹部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即"以點帶面";

其三，培養*部團結協作的精神，要能夠透過*部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即"以面帶面"。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。

訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。

訓練可以透過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇)，務必使每個學生具有"服從集體，服從命令"的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證整個班集體隨時表現出"活而不亂，嚴而不死"的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標纔有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況，擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標，讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼，避免盲目、低效地學習和生活，從而增強集體的凝聚力和動力。 然後，要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標，將集體的動力落實到每個學生身上，幫助和鼓勵每一個人進步，使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

班主任期末工作總結2

一年一度的班主任工作又告一段落，在這一年的班主任工作當中，我不斷探索，不斷學習。雖然班級學生素質不高，但在我的帶領下，各方面還是取得了不錯的成績。現在，我結合自己的工作就本學年的班主任工作作一個總結：

一、思想上高度重視

在職校做班主任不是一件容易的事情，特別是在今天這種狀況下，學生素質越來越低。已有的工作方法已跟不上形勢的變化。我首先樹立爲學生服務的意識。職校的班主任沒有捷徑可走，靠得是踏實的工作作風，和清晰的工作思路。在這一年的班主任工作當中，我的思想非常集中，就是要把班級帶好，讓每一個學生的能力得到提高。因爲有了這個指導思想，我努力掌握每個學生的特點，要讓每一個學生根據自己的特點來展示自己。除了在圍繞班級特點來開展各項活動，還要緊扣學校工作中心。因爲，我們的班級還是生活在學校這個大環境中。所以，在班主任工作中，不但要有自己的特色，還應該爲學校的發展服務。這是一名職校班主任應該樹立的工作思想。

二、具體工作

首先要做好學生思想工作。我們的學生在思想上的.變化是很大的，他們很容易跟風，而且不愛學習。我根據學生的這種狀態，努力解決好每一個學生的思想。讓他們清楚認識到自己在職校還是能有一番作爲的。我先讓學生學會做人，這是思想教育的根本。因爲學生會做人了，他們的學習才能提高。爲了讓學生學會做人，我先讓學生在寢室這一塊要做好。因爲，寢室就是他們的一個小家。大家都要爲這個小家服務，都要爲這個小家付出自己的努力。一要做好屬於自己的工作，二要關心同寢室的成員，三要讓自己的寢室變得美麗。有了這幾個指導思想，學生知道自己在寢室應該做些什麼了。而也是學校四項考覈的一個重要指標。雖然我班的學生各方面的基礎不好，但有了這些指導思想，透過一年的努力，學生在寢室這一塊也做得越來越好了。這也爲我班進入四項考覈前十名提供了有力的保證。

在學習上不斷的督促她們。因爲，只有學生愛好學習，她們的各方面才能得到提高。我平時積極配合各任課老師做好教育工作。只要碰到一些關鍵的考試，我要去過問，去幫助任課老師抓好複習工作。因爲有了我的參與，學生對待複習也就更認真了。

重視班團活動。在這一年中，我根據學生的要求以及教育的需要。我經常組織學生開展各種有效的班團活動。比如，我們在學校操場上開展了，合作就是用力的班團活動。透過這樣的活動開展，學生認識到，我們生活中不只有自己一個人，我們身邊還有其他人。只有我們有良好的合作精神，我們才能獲得更多的東西，我們才能得到更多的快樂。

三、注重總結和學習

只是簡單的工作，而不去總結和學習，那工作只能停留在原地。我每開展一次工作之後，我都會坐下來做一些思考。看看在這次工作之中，哪些地方自己做得不錯，哪些地方還有待於提高。以前，很多工作我都喜歡自己去做，但發現工作是做好了，學生的能力卻沒有什麼提高。後來，我就把更多的精力放在指導上。我要讓學生有更多的參與權。

四、努力目標

雖然在這一年工作中，在各個方面取得了一些成績。但還有很多東西需要學習，有很多方面需要提高。首先自己要心態方面要做一些調整。由於學生的基礎實在太差，有太多的工作要做，而且效果來得很慢，這樣就容易引起心理上的一些變化。我想，隨着自己工作能力的提高，我的工作心態也會越來越好。要幫助一些非常困難的學生找到出路，爭取讓每一個學生都能得到應有的發展。我的目標就是提高自己各方面的能力，帶領學生取得更好的成績。

班主任期末工作總結3

過去的一學期裏，我班在學校和本學院領導的統一組織及任課教師的大力支援和配合下，各項工作順利開展，學習、生活等方面都取得了較突出的成績。現將本學期的工作總結如下：

一、加強思想教育，激勵學生成才

激勵學生學習首先要從根本上抓起，即從學生的思想上抓起，經過形式多樣資料豐富的活動，引導學生明確學習目的，端正學習態度，提高學習效率，增強成才意識，有目的有步驟的來對學生進行思想教育。利用班會和查寢時間，深入學生內部，瞭解學生的想法，從根本上糾正學生的一些不良意識。教育學生求學要勤，嚴謹刻苦;增強自律和自制本事。此外，還鼓勵學生進取參加本院組織的“學習經驗交流會”、“經驗交流會演講比賽”及“優質課競賽”等一系列活動，從根本上杜絕思想束縛情景，促使每一位同學樹立宏大的夢想，明確學習目的。在加強學習，提高思想認識的基礎上，增強大學生主人翁意識和歷史職責感，從培養創新本事，實踐本事和提高綜合素質入手，完成好爲社會主義現代化建設培養和輸送優秀建設者的神聖使命。

二、緩解學生心理壓力

在競爭日趨激烈的當今社會，有不少學生存在心理上的問題。壓力大，心裏焦慮，學業負擔重。所以，我注重加強學生心理疏導，幫忙他們消除或減輕種種心理擔憂，讓他們認識到自我的價值。同時，我還長期與班裏心理聯絡員交流，並制定一系列有效方案來幫忙班上有心理負擔的同學。

三、加強班級管理，培養優秀的學風、班風

大二年級學生面臨着英語專業四級過級考試，隨着時間的逼近，有的學生還沒過任何等級，有時會感到迷惘，對前途失去信心。

所以，爲學生營造一個良好的學習氛圍是很有必要的。選拔一批成績優異，工作本事強，值得同學信賴的班幹部隊伍。深入學生內部，瞭解下頭情景主要靠學生幹部，許多具體工作都要靠學生幹部去實施。學生學習需要發揮學生的主體作用，充分調動學生的主觀能動性，促進學生自我教育，自我管理。要求成績優異的學生與學習有困難的同學構成“一對一”的小組，主動關心同學的

思想，學習與生活，增強團體凝聚力，充分發揮學生黨員的先鋒帶頭作用。培養班長及班幹部成爲學生與教師之間學風建設的橋樑和紐帶;組織學習小組，學習經驗交流會和各種學習競賽活動，構成濃厚的學習氛圍。同時教導學生幹部以身作則，以突出的綜合素質和優良的學習成績影響和感染周圍的同學，在學風建設中起模範作用。

四、提高學生社會適應本事

經過激勵學生參加我院舉辦的“點亮祖國未來之燈”和“陽光教學”活動使學生的自立本事得到了強化，幫忙學生了解自我的社會位置和將擔負的'社會職責，從而合理調節自我期望值，糾正自我意識偏差和失誤，縮短與現實社會的距離。並且培養樂學生行動的自覺性、果斷性、自制力，增強他們的挫折承受本事和自控本事，從而增強學生的社會適應本事。

五、學生寢室文化建設

寢室也是一個學習的環境，更是保障學生有良好精神狀態學習的堡壘。這學期我院舉辦了“寢室文化秀”，使我班意識到寢室還需要不斷地加強寢室文化建設，爭取在下一學年裏有較大的提高，並向“禮貌寢室”和“創優寢室”靠攏。重視對宿舍的管理，確保同學們按時歸寢，定期打掃寢室衛生，讓同學有一個良好的生活學習環境。

六、開展各項文體活動，豐富學生的課外生活

鼓勵同學們進取參加各學院組織的各項活動，例如義務支教、各學科演講比賽、活力廣場、學校歌手大賽等。以豐富同學們的課外生活，增進同學之間的友誼，提高同學們的綜合素質，培養同學們進取向上的拼搏精神。

經過狠抓以上幾個方面，這一學期的工作收到了良好的效果。以後的幾個學年裏，我會本着我院“誠實守信、奮發有爲、勤於學習、勇於創新”的良好學風，使班級建設工作更加井然有序，在創立優秀班級活動中表現突出;班級學習氛圍濃厚，課堂秩序良好，能互幫互學，進取進取，具有班級凝聚力和團隊精神。

班主任期末工作總結4

人都喜歡被表揚。優等生需要表揚，學困生更需要表揚。作爲班主任，要善於發現他們身上的閃光點，要善於給他們以信任，引導他們有意識地去發揚優點，克服缺點，揚長避短，從而向好的方面發展。

基於我班同學的現狀，我從七年級起就使用這種鼓勵賞識教育方法，對七年級期末考試的單科狀元進行了獎勵，發給李方超、管宏偉、李永傑、左明月等同學獎狀，他們非常高興。在獎勵他們的同時，我並告訴其他同學在月考、期中、期末考試中單科狀元我會一如既往地獎勵；總成績在年級進步5名以上的也獎勵；，語文單科成績第二個月進步5名的獎勵，以後每增加一個月名次就向上提一名；好人好事、紀律明星、拾金不昧、勞動標兵等進行獎勵。從此以後，得獎狀的同學從沒間斷，其中張海豐同學獲得了兩項獎，勞動標兵獎和愛心獎。基於此，才調動了所有學生的積極性，中考取得了非常優異的成績。

一、身正爲範，身教重於言教

首先，我要求自己能夠正確認識和評價自己，能在各方面注意爲人師表，關心愛護學生，遇順境不驕傲，遇逆境不消沉，樂觀開朗；在學生面前表現出對人生的熱愛，對事業的追求，樂觀向上、心胸豁達的心理狀態。用自己的人格風範去感染學生，以輕鬆愉快、積極向上的心境迎接每一天的'工作。

對學生的教育，應該把如何做人放在第一位，我想，對於教會學生如何做人，與其說大道理，還不如自己以身師範，讓學生感覺到你就是他的榜樣，從而潛移默化的影響他，感染他，從而達到教育的目的。

二、創造有優良學風、團結向上的班級

首先，我抓緊班幹部的建設，確保以點帶面，形成良好班風，在課堂紀律、儀表風範、日常行爲規範等各方面嚴格要求學生，培養學生的自律性。

其次，我充分發揮尖子生的光環作用，開展“學習一幫一”小組幫教幫學活動，讓學習後進的學生儘快趕上來，形成你追我趕的良性競爭的學習局面。

第三，我努力做好後進學生的思想工作，在家長、學生、學校中建立了良好的橋樑和溝通作用，相互間增加了信任與瞭解，達成了共識。

三、團結協作，加強與各科科任教師的合作與溝通。

要做一個成功班主任，一定要教會學生做到各學科都要平衡發展，更要加強與各科教師的溝通和聯繫，及時瞭解學生的學習情況，處理好各種關係，並協助任科教師處理各種突發事件。透過我與全班學生的努力，學生與任教老師關係融洽，成績裴然，各科任教師均反映良好。

人們常說，教師是崇高的職業，它的崇高就在於奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業中的基石，官雖小，但責任和作用重大。多年的班主任工作告訴我，沒有當過班主任的教師不是完整的教師，雖然其中有太多的辛酸苦辣，但它卻能綻放出桃李滿園的馨香，使你倍感作爲教師的光榮和自豪，我願努力作好今後的工作，爲學生貢獻。

班主任期末工作總結5

班主任是班級的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人，是聯繫各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的，也是光榮的，有樂趣的。本學期我擔任了五（3）班的班主任工作。下面是我班主任工作的幾點做法：

一、苦練基本功，努力提高自身素質。

班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質，樹立班主任的權威。班主任，首先是教師，而教師是知識的傳播者，是智慧的化身。這正是班主任權威產生的'前提。我盡力用智慧和才幹在學生心目中樹立起這種權威，在工作中起到"不令而行"的效果。

（1）不斷用新的知識充實自己，做知識的富有者。教師的天職是"傳道、授業、解惑"，而學生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識更新加快，傳播渠道多樣化的今天，教師已不再是學生獲取知識的唯一途徑。因此學生並不因爲教師年齡比他大就信服和尊重你，而是因爲你確實有知識才敬重和信任你，班主任如果沒有真才實學是很難在學生中樹立威信的。我不僅精通所教學科，還熟悉所學專業的很多知識。

（2）是加強品德修養，做學生的楷模。班主任是各項工作任務的中間者和具體執行者。一言一行都對學生起潛移默化的作用，都會在學生心目中留下深刻的印記。注意自身的修養，努力透過自己的言行舉止，爲人處事給學生以示範，做學生的榜樣。

二、做好學生工作，形成良好班風，組建有力班委。

首先，樹立良好的班風。班級是一個整體，學生要在這個集體裏學習、生活、成長。要在學校的各項活動中顯示自己的力量和風貌。好的環境能夠激勵人，可以改造人。因此這個集體需要有一種精神，那就是蓬勃向上的集體主義精神，爭先創優，愛班好學的精神，這種精神從何而來？它來源於班主任堅持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好各項工作的基礎，是建好班級的法寶。我充分認識思想政治工作在班級建設中的地位和作用，利用班會、辯論會、座談會、報刊雜誌等多種途徑對學生進行思想政治教育，幫助他們樹立起正確的人生觀、價值觀。使他們成爲"四有新人".集體主義教育是班級思想教育的重要內容之一，是樹立好班風建立良好集體的重要表現。因此，我除了要求班級在學校集體性活動中樹立班級的形象外，還經常對學生進行"班興我榮。班落我恥，以班爲家，榮辱與共"的教育。以此來增強班主任的向心力凝聚力和戰鬥力，真正做到心往一處想，勁往一處使。

班主任期末工作總結6

本學期，我擔任計算機九班班主任工作。在學校領導的支援下，本學期，我擔任計算機九班班主任工作。在學校領導的支援下，在各科任教師的配合下，我順利地完成了學校佈置的各項任務。在各科任教師的配合下，我順利地完成了學校佈置的各項任務。在從事德育教學過程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，事德育教學過程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，也有啓迪，交織着酸甜苦辣，現就本學期班主任工作做如下總結：也有啓迪，交織着酸甜苦辣，現就本學期班主任工作做如下總結：

(一)注意班幹部的培養對待班幹部，我積級引導，大膽使用，注意培養他們的工作能力，對待班幹部，我積級引導，大膽使用，注意培養他們的工作能力，要求他們以身作則，各守其位，各司其職，各盡其責”而且，“。要求他們以身作則，各守其位，各司其職，各盡其責”而且，定期召開班幹部會議，及時彙報班級出現的各種情況，召開班幹部會議，及時彙報班級出現的各種情況，並研究解決出現的問題，同時佈置新的工作和任務。這樣，由於班幹部積級配合，問題，同時佈置新的工作和任務。這樣，由於班幹部積級配合，以身作則，從而帶動全班，收到了一定的成效。作則，從而帶動全班，收到了一定的成效。一定的成效

(二)注意寓教於樂，以多種形式規範學生行爲注意寓教於樂，心理學告訴我們：人的接受心理由觀察能力、感知能力、心理學告訴我們：人的接受心理由觀察能力、感知能力、認識水平、興趣愛好等心理因素構成，因此，具有廣泛性、多樣性、綜合性興趣愛好等心理因素構成，因此，具有廣泛性、多樣性、的特點，單一的'教育管理方式不適合人的接受心理，的特點，單一的教育管理方式不適合人的接受心理，開展豐富多彩的活動，寓教於樂中正好適合學生的心理特點，活動，寓教於樂中正好適合學生的心理特點，能提高教育管理的可接受性。受性。爲此，我先後開過多次主題班會，九月份：主題：爲此，我先後開過多次主題班會，如九月份：主題：我爲班級“添光彩”樹立集體榮譽感)十月份：主題：我有這樣的好習慣”(;添光彩”樹立集體榮譽感)十月份：主題：我有這樣的好習慣”培“(養學生良好的行爲習慣)十一月份：主題：團結就是力量”“(養學生良好的行爲習慣)十一月份：主題：團結就是力量”冬運會習慣;中培養團隊精神)十二月份：主題：難忘母校”中培養團隊精神);十二月份：主題：難忘母校”(離校前總結得“失)等，效果很好。效果很好。

(三)服從學校大局的安排，擴大我班在學校的影響服從學校大局的安排，作爲班主任，我在平時的工作中，作爲班主任，我在平時的工作中，能夠積極配合學校佈置地各種工作，並且能夠完滿地完成任務。在學校進行的冬季運動會中，工作，並且能夠完滿地完成任務。在學校進行的冬季運動會中，我們班的同學奮力拼搏，團結一致，班的同學奮力拼搏，團結一致，在集體廣播體操比賽中取得了優異的成績。以前，我們班的同學從來都對文藝演出非常淡漠，成績。以前，我們班的同學從來都對文藝演出非常淡漠，每次都是要麼沒節目，要麼文藝委員一人表演，可這次在元旦卡拉OK比賽中我麼沒節目，要麼文藝委員一人表演，可這次在元旦卡拉OK比賽中我OK們班全體同學都參加，合唱的《同一首歌》得到了大家的好評。我們班全體同學都參加，合唱的《同一首歌》得到了大家的好評。與此同時，我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽，與此同時，我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽，培養學生敢於表現自己，爲班級爭得榮譽，樹立班級形象的心理素質。學生敢於表現自己，爲班級爭得榮譽，樹立班級形象的心理素質。如：參加師宗職校第一屆計算機技能比賽，名選手中除一名參加參加師宗職校第一屆計算機技能比賽，我班的6名選手中除一名參加名都取得了名次。外，其餘5名都取得了名次。“學校、社會、家庭”

(四)學校、社會、家庭”的相互促進教育是一項艱鉅的任務，單靠班主任顯然是不夠的，教育是一項艱鉅的任務，單靠班主任顯然是不夠的，而是要靠各種力量的齊抓共管。透過班主任的工作，把學校、社會、種力量的齊抓共管。透過班主任的工作，把學校、社會、家庭組合成一個整體，形成教育的合力，達到互相促進的目的。經常和家長聯繫，一個整體，形成教育的合力，達到互相促進的目的。經常和家長聯繫，及時反饋學生情況，取得家長的支援，收到了良好的效果及時反饋學生情況，取得家長的支援，收到了良好的效果。

總之，本學期工作在學校的統一領導下，在大家的共同努力下，總之，本學期工作在學校的統一領導下，在大家的共同努力下，我們班的學風、班風有明顯的改變，我也從中學到了不少東西。我們班的學風、班風有明顯的改變，我也從中學到了不少東西。

班主任期末工作總結7

本學期即將結束，回顧這一學期來，酸甜苦辣都有，雖然我是新接手的班主任，對他們而言是後後後媽，管理難度增大，但我仍然想把這個班級弄好，下面是我接手這個班級以來做的一些事情。

一、班級制度建設

本學期，我們班採用了“兩單制度”和“日常行爲”打分運營我們的班級日常工作。兩單有兩種，一種，開表揚單，一種，開罰單。顧名思義，好的開表揚單，不好的開罰單。我們有嚴格的規章制度去執行我們的兩單，我們明文規定，什麼樣的情況開表揚，什麼樣的情況開罰單，讓學生清晰自己的行爲以及後果，慢慢引導他們往良性的方向行走。當然，這些明文規定並不是死的，而是在以後的工作中碰到問題，經過班委會的討論，在修訂，並在全班面前透過，在實施的。

而“日常行爲”時透過記錄孩子們每天的好事或不好的事來體現的，我們每天有個孩子在記錄，記錄個人好的行爲和不良行爲，在每週的班會課上，我都會對上一週的表現做一個總結，孩子們聽的也最認真，我們透過這樣堅持不解的記錄讓孩子的日常行爲更加的規範。我們還建立了兩個常規的會，班會和班幹部會。我們的每個週二中午都是班級的班會課，我們聊我們班級的新規定，制度，還有日常的行爲表現。這事我們必不好的環節。而我們的班幹部會是在每週五的放學之後，在哪裏，你會聽到學生最新的資訊。所有的工作實施我都採用“深入加強日常管理，使同學加強自我管理”的方式進行的。

在這些工作中，主要圍繞着這些來展開工作：

1。規範管理過程，做到民主決定班級走向;

2。明確責任管理，落實每個班委的責任。

3。我們班堅持每週一次班會探討班上的事情要務。

在這基礎上，揚長避短，爭取使在穩步發展的基礎上，尋求新的突破與新的提高。

二、幹部隊伍建設及其工作情況

上學期，我們班進行了班幹部選舉，雖然那時我是副班主，但這學期保持大致不變，成立了班委會，經過明確的分工，大家都能積極工作。

三個班長都能很好的主持班幹部會議，並做好記錄。經過了一段時間的磨合，我們之間

增添了不少默契。

三、活動方面

這學期我們的活動不多，最大的要數兩次主題班會課，這兩次經過我們班委的認真負責，取得的圓滿的結束，讓我們更加確信了孩子的能力，只要你肯放手！

四、思想方面

1。多數同學積極向上、進取。

2。多數同學沒有一個目標，併爲之不懈地努力去實現。

3。多數同學思想團結、集體榮譽感強。

五、學習方面

本班同學學風較爲一般，但基本上做到不曠課不遲到不早退，主科上課認真聽講，次課一般，但學習態度到了末期有了很大的.轉變，變得積極，這可能也是一直堅持到最後顯現的效果吧！

六、目前班上存在的問題

1。團活動參加不積極

2。個別班委會成員的表現不好，紀律上較差

3。班裏個別同學偶爾上課遲到或曠課，對於某些課程態度不積極，課下自主學習意識不強，成績不理想

七、工作計劃

1。班級要儘快形成優良的班風，使之能體現出優秀班級的良好精神風貌，在學校樹立一個良好的形象。

2。有些同學對學校的制度、紀律管理產生“逆反”心理，導致思想、行爲自由散漫，不利於班風建設。

在這個方面上我想班委會要強化管理、落實制度，避免說做不一，並及時進行階段性總結。最終，使同學們提高自我管理的能力。

3。狠抓班委會成員自身的紀律作風。建成一個作風正派、強健有力的班委會。

八、個人感想

這一學期已快結束，作爲班主任，我學到了很多東西，尤其是在與人打交道這個方面上獲益匪淺。班上的同學來自五湖四海，各自的家庭背景也不同，這就要求我面對不同的對象，採取最合適的方法來與他們交流溝通。只有瞭解了所有同學們的想法，才能順利地開展班級工作。從這個角度看，我認爲自己的表現是合格的。我基本上做到了和每一位同學保持友好的關係，並樂於傾聽他們的意見。同時做事前要把所有可能發生的情況考慮周到，才能避免到時候手忙腳亂。

總之，我們班是現在正是一個蒸蒸日上的班集體，我們將走向更加輝煌的明天！走自己的路，讓理想伴我行，走出五彩繽紛的明天！！

班主任期末工作總結8

一、開展的工作

1、大膽任用和用心培養班幹部

一直以來，班幹部都是的得力助手。隨着的不斷長大，見識不斷增廣，學生想做和能做的事也越來越多，老師要管的事也越來越多，越來越忙。這時如果有一個得力的助手幫忙，可以將老師從繁忙的班務中解脫出來。本學期，我主要任用和培養了11名班幹部，分別是班長嶽子軒和其他十名值日生。每週一中午由班長主持召開班幹部例會，總結上週的情況，提出下週的工作目標和行動方案。我只要有空也列席參加，及時肯定和大力表揚他們的工作成績，耐心指導他們採用科學而恰當的方法更有效地完成工作，要求他們嚴於律己、以身作則、腳踏實地、認真負責、減少失誤。當學生反映二號值日生秦奇龍同學在星期四管理三組和四組時，方法簡單，比較粗暴，處理問題有失公允，我及時找他談話，從不公正帶來危害的生動事例談起，再一起探討具體問題的處理策略，幫助他加深認識，提高工作能力。

一切爲了學生，爲了一切學生，爲了學生的一切。相信所有的'教育工作者都是懷着這樣的一顆心去教育學生，引導學生走向正確的方向。本人也不例外，該學期盡力做好三(1)班的工作，針對本班的實際情況，並結合學校的要求和工作安排，按照學期初定下的工作計劃開展各項工作。本人從開展的工作、取得的成績和存在的問題三個方面進行具體總結。

2、上好每一節班隊課

作爲班主任，除了要上好思品課外，班隊課也是很重要的思想教育課，因爲班隊課上得好，可以增強學生集體凝聚力，從而形成良好的班風。在上班隊課的時候，儘量開展多一些集體課，讓學生在參加集體活動的時候，體驗集體的力量，並且在活動時增加彼此之間的瞭解和友誼。本學期，我利用班隊課開展常規教育活動外，結合重大節慶日引導學生開展生動有趣、豐富多彩的活動：

“我是班級小主人，我爲班級作貢獻”活動。號召每個學生都把自己當作班級的真正主人，積極爲班集體做事，樂於奉獻。如XX同學獻出精美的掛鐘，時鐘掛在教室黑板上方的牆壁上，隨時提醒同學們增強時間意識，給大家帶來了方便;如鄭瑞傑同學是“護花使者”，負責定期給“班花”澆水;我設計了一份工作評價表，由班長負責，每週開展評價活動，從態度是否認真，方法是否恰當，效果是否良好三個方面評價，先由任務承擔者自評，然後是班幹部對他們進行評價，這樣既培養了學生的主人翁意識，又使學生得到了鍛鍊，提高了學生解決問題的能力。總之，人人爲班級，班級爲人人，班級工作井然有序。大家愛班級，愛學習，愛勞動，團結努力，互相幫助，和諧相處。

“我爲班級添光彩，千萬不能拖後腿”活動。學生積極參加學校的有關比賽活動，做好充分準備，想方設法爲班級添光彩。透過小組評比，更加嚴格地自覺地遵守班規，人人養成良好的學習和生活習慣，以爲班級添光彩爲榮，給班級拖後腿爲恥。當有同學違反班規時，比如在座位旁亂丟紙屑，被學校衛生檢查員發現，致使班級在年段四項評比中扣分，破壞了班級榮譽，其他同學會一起幫他分析，而這個同學認識到錯誤後，要麼寫說明書向全班做深刻的檢討，要麼自覺地在課間面壁思過，要麼主動爲班集體做一件好事，表示將功補過。在老師的引導下，學生自己的事情自己做好，他人的事情幫助做好，集體的事情一起做好，全班形成了一股充滿正氣的濃厚氛圍。

二、取得的成績

本學期，在學校領導的關心指導下，在老師和同學們的努力下，三(1)班形成了團結友愛、互相幫助、快樂和諧、健康向上、爭做主人的良好班風，學習風氣濃厚，學生各方面的能力蒸蒸日上，班級面貌日新月異，成爲學校其他班級的典範，深得學校領導老師的稱讚。據說學校值日生在值日老師安排管理班級時，爭着要求管理三(1)班，因爲這個班學生既文明又禮貌，非常自覺遵守紀律，管理時很輕鬆，很開心，大家都樂意負責管理三(1)班。

三、存在的問題

本學期，我們班雖然做了許多工作，取得了不少成績，積累了一些經驗，但成績與不足是並存的，如怎樣更有效地激發學生學習的積極性和自覺性,如何增強學生的自律性，提高學生的自我管理能力,怎樣增進與各學科教師的及時溝通，以便更迅捷更全面地掌握學生的表現,如何更有效地爭取家長和社會的積極參與和配合，形成教育合力,都有待於進一步探索和提高。

我們將發揚成績，克服不足，把工作做得更好!

班主任期末工作總結9

本學期即將接近尾聲了。回想這學期我和同學們一起走過的點點滴滴，一種莫名的情緒油然而生，說不上是喜悅還是遺憾！蘇赫姆林斯基曾指出：學生到學校來不僅是學習，而且是來生活，他們要在這裏獲得知識，尋找友誼，學會生活，形成個性。因此，作爲班主任，要組建和培養一個好的班集體，讓每一位學生都在這個集體中快樂地度過每一天，每天能快樂充實、有所收穫。在帶班過程中各種艱辛與困惑，僅用酸、甜、苦、辣不足以概括！當然，透過本學期的努力，對班主任工作又有了自己新的收穫和體會，也取得了點成績！具體情況如下：

一、在班幹隊伍的建設方面

都說“火車跑得快全靠車頭帶”，在班級的德育管理中我非常重視班幹隊伍的建設，我認爲只要班幹得力，班中的工作開展就會很順暢，班任才能分身做好其它更多的事。在班乾的聘用方面我採取各取所需，因材施任，對於崗位安排出錯的給予及時的調整使得班幹隊伍中的每位成員都能施展自己的才華。在班乾的培養方面我首先設定班幹監督制，設立意見本，對於班乾的工作起到一定的促進作用，每週由一學生代表彙總並在班會課上公佈；其次實行每週一次班幹會議，及時瞭解班中動態，班任給出管理建議，解決實際問題；再次，每日早讀的時間加強與部分班乾的溝通，要求前一天的值日班幹彙報工作，使班任對班工作做到心中有數；另外最重要的一點是對班中的工作我放手讓班幹去管、去做，並且人人都有分工，使工作落到實處。具體做法是班上的出現的問題讓她們自己先想辦法，若遇到實在解決不了的問題才讓班任幫忙去處理，我的工作理念是：班幹是班中實實在在的幹部，而班主任纔是班幹部的助手！在這一工作原則的驅動下，班中也展現出一批優秀的班幹部如：丘小連、劉賢早、馬麗君、伍惠園、王青青。

本學期因爲學習、婚事、身體原因等請假較多，但也並未影響班幹部對班級工作的熱情，同時我也對班幹部提出，一個好的班級不是班主任在的時候好，而是班主任不在的時候更好！在今年的校運會及十四週年校慶晚會的賽場上更是體現了班幹部的實際工作能力。特別在校慶晚會節目的。

排練上，做爲班主任的我並沒有參與太多，只是做了晚會節目排練的動員，提出了一點建議和目標，而本次活動開展時我剛好休婚假，只是在電話上與班幹做了溝通，待晚會將近我的婚假結束時回到班上，班幹部迫不及待的讓班主任看她們表演的節目，同學們個個精神抖擻、動作優美整齊、一雙雙期待班任肯定的眼神告訴我她們爲這次晚會付出了很多、很多？？當看到班主任臉上露出的'微笑表情時，她們知道這是班任對她們的肯定和讚賞，這時全班同學一起歡呼、雀躍，和班任抱在了一起。這時做爲大姐姐的我除了感動還是感動。

我愛我班的同學們，我愛我的小妹妹。

二、學習方面

在班中我時刻提醒同學們，做爲一名未來的幼兒教師，學習成績一定要好！要想學習成績好就一定要有良好的學習方法。因此，在抓學生的學習成績方面，我主要以培養學生良好的學習方法入手，要傳授好的學習方法，一定要先培養學習對學習的興趣。“興趣是最好的老師”，所幸我在班中擔任的都是專業課，在教學方面我着力的調動學生的學習興趣，同時利用早讀、週一到週五的第七節課開展專業技能競賽，如歌唱、舞蹈、鋼琴演奏、講故事、英語自我介紹、幼兒活動組織等，同學們非常踊躍的參加，透過競賽提起了學生對學習的興趣、提高了學習的成績。除開展專業技能競賽外，在班中還設立了學習興趣小組和幫扶小組、對於後進生都安排了幫扶小老師，設立幫扶特別獎勵，比比誰的進步快，營造趕、幫、超的學習氛圍。在期中考試中我班以平均分85的好成績排在了全校的前列？？

三、問題學生的管理方面

我班餘燕芳同學，該生家庭關係比較複雜，母親是沒有名分的角色，該生在成長過程中心裏受到很大影響。父親在今年x月份得了腦溢血，至今仍癱牀上，生活起居都要專人照顧。該生本學期提出想不讀，而在元旦前一星期日其母親就想讓該生請一個星期假，問其原因家長也未明確表態，做爲班任我的心裏有底，因此，在電話裏我表示無權批一個星期，如果真要請得回校辦手續親自跟領導請假，目的是想先讓學生回校親自了解真實原因，再做進一步的工作。最後學生在週一的下午就趕回學校，經過一小時的長談了解了該生的真實原因。主要是因家庭沒有生活來源，爲父親治病欠的債要還，母親每月只有900元工資，還要租房子住且有個弟弟要讀書瞭解到學生的這一情況，做爲班任我非常同情學生的處境，該生是不想母親一個人挑起重擔，自己也想爲家裏分擔一點經濟上的壓力。在此，我從學生今後的發展、社會的形勢及即將畢業幾個方面做學生的思想工作，無學歷如何立足社會？母親再辛苦一個學期你就能拿到學歷證也許你以後就能過上安逸的日子，請權衡利害關係？從學生口中探知非常擔心每個月的伙食費及第三年的學費不知應該如何支付的問題，考慮該生學習成績優秀，是班上不可多得的先進分子，在這方面我建議學生一是寒暑假爭取打假期工表示工作方面我帶的那麼多屆畢業生也可以幫忙，二是平時週六、日的時候可以做兼職，（如派報紙單張等），還可以向同父異母的姐姐（餘仕娣——07幼師班的學生，已在花都幼兒園工作）每月借一至兩百元，另其母親則每月支付一百元左右就能支付每月的生活費，在此我還表態，如果遇到實在拿不出錢的情況下，可以找我借，我也會盡量幫忙！ 學生聽了很受感動，在與學生分析了諸多方面的條件後，學生當場表示“老師謝謝你，我想我會支援讀下去的。”

我班除了餘燕芳外，還有餘鈺娜、江碧雲生也是我班的問題學生，前者是行爲紀律散漫與同學關係緊張，後者是談戀愛問題，但經過與學生及家長的共同合作學生的問題已得到了很好的改善，這還得感謝政教處領導對我班工作的支援和配合，也給了我很多工作的建議，使我班工作能得以順利開展。對餘鈺娜、江碧雲兩名同學的問題我還有待今後工作的繼續跟進，立求做到更好！

四、取得的成績

本學期學校開展了許多活動，在各位領導的關懷和幫助下，我班在“頌歌獻祖國”歌詠比賽、校園體育文化節廣播操比賽、開幕式開場、中取得了第一名的好成績；在校慶十四週年慶典晚會中四個舞蹈分別取得一、二、三等獎９～１２月份中取得了三次文明班及二次文明宿舍稱號！在學費的宣傳工作中，我班已交納學費達83。3%，其中有餘燕芳、羅淑君、孫家敏同學的學費問題已與家長溝通，由於家庭的特殊情況因此會在下學期一開學交納。

五、心得體會

多年的班主任工作中，深刻讓我體會到班主任工作的重要性，也感悟出一些微薄的心得：

１）、每個學生都對你抱着殷殷的期望，你一定要努力不要讓你的每一個學生失望。

２）、你要讓學生知道住哪裏去，有目標的前進可以少走彎路。

３）、要實事求是地建立嚴格的規章制度，沒有規矩不成方圓，要一絲不苟地去執行這些制度。要靠日月時光的恆久的努力培養學生良好的行爲習慣。

４）、要從一開始就重視起班集體建設，重視班級核心的建設。

５）、要注意爲人師表。無論周邊給了我們怎樣的工作環境，既然我們選擇了這個職業，就要對得起學生。要關注自己在學生心目中的形象。

６）、掌握語言的藝術。與學生的溝通一定要掌握好語言的分寸，每個學生都有自己的特點，只有對症下藥才能發揮事半功倍的效果！

實踐使我體會到：班主任要想管理好班級，取得最優化的教育效果，不能只憑個人的經驗，而要不斷地更新觀念，增強改革的責任感、使命感和緊迫感，同傳統教育觀念實行決裂，才能順應時代的潮流，爲班級管理工作科學化開闢出一條理想之路。

班主任期末工作總結10

時間飛逝，轉眼間一個學期的工作即將結束。爲了更好地做好今後的工作，現在反思一學期的工作情況，總結經驗，吸取教訓。

一、組建班集體。

加強班級管理培養優秀班風、學風。

1、深入瞭解班內39名學生的學習基礎，個性特點，家庭情況，開展“自我介紹”活動，促進互相瞭解，建立學生之間的友誼。

2、選拔班幹部，培養班委成員，制定班級管理制度，學生輪流做值日班長，讓學生認識到“人人爲我，我爲人人”，讓學生做班級的主人，人人有事做，人人有責任，班幹部以身作則，以點帶面，形成一個有組織、有紀律、團結互助、積極向上的班風與學風。

3、引導學生養成好的學習習慣、生活習慣、就寢習慣。組織學生學習《小學生守則》，嚴格要求學生，重視學生好習慣的形成過程。經常表揚，鼓勵優生，促進後進生的轉化。每週利用班會總結一週的情況，並讓學生總結個人一週的變化情況。在看到自己進步的同時，找到存在的問題，然後交流情況，進行評價、表揚，使學生提高覺悟，學會自我約束，形成習慣。

4、培養“求知，立志，活潑，競爭，團結”的班集體。

有目標，纔會有動力。開學初，我讓學生根據自己的學習情況擬訂自己的奮鬥目標。在目標明確的情況下，激發學生的內軀力，引導學生學會求知，掌握學習方法。爲了激發學生競爭意識，讓學生找學習的對手，每次進行測驗後，班級總結並進行評比，積分獎勵，使學生在競爭中不斷進步。雖然有了目標，有了競爭意識，但也不可忽視培養學生團結互助的精神。首先，培養學生做一個正直，善良的人，以偉人，名人做榜樣，以他們的名言做自己的座右銘，讓他們看到希望，讓希望燃起光明，照亮自己的人生之路。其次，在班內開展“一幫一”活動，自己組合，團結互助，共同進步。在老師的幫助下，我們透過各種方式使原來主動性弱，學習自覺性差，膽小怕人，不敢展示自己的學生，都有了不同程度的提高。由於他們綜合素質的提高，班級也增添了新的活力，使班級的凝聚力得到進一步的鞏固。

二、開展多項活動開闊學生視野豐富學生知識激發學生求知慾。

本學期在學校的組織下，開展了多項活動，每項活動學生都能積極參與，豐富了學生的在校生活。既鍛鍊了學生的能力，又給班級帶來了活力，給同學們帶來了很多歡樂！尤其是學校開展的語文、

數學知識竟賽活動，在增強班級凝聚力的同時，也鍛鍊了學生自身數質。除了學校開展的競賽活動以外，班內開展了小組競賽，感恩主題班會等活動，充分調動了學生的積極性與主動性。

三、架起溝通橋樑做好疏導工作。

1、在校與各任課教師做好教學上的溝通交流工作，努力爲班級營造一個良好的學習氛圍。

2、做家長的朋友。

孩子的教育一方面是在校教育，另一方面是家庭教育。孩子的'成長離不開家庭的影響。爲了更好做好學生的工作，我坦誠地做家長的朋友，與家長共同探討教育孩子的最佳方法，瞭解孩子在家的情況，進行有針對性的教育。

3、做學生的朋友。

教育不單純是知識的傳遞，更重要的是人格心靈的“喚醒”。因此，在教學中，要架好“情感”這座橋，不僅讓學生學好知識，而且學會做人，學會獨立生活；在交往中，讓學生學會理解，學會寬容，學會尊重別人，關愛別人，使學生的身體與心理同步健康發展；課外活動時，與學生一起活動，聊天，及時瞭解學生的心理活動，幫助他們排憂解難。每隔一大周進行一次情感交流。

四、業務自修方面。

要想給學生一杯水，首先老師得有一桶水。因此，老師就得不斷地學習、充電。我在教學之餘，除了認真參加學校的業務學習外，還擠出時間自學各類書本知識，力爭達到現在的教育教學要求。

總之，這個學期我的工作是非常努力的，成績是可喜的，在升學統考中本班數學獲得全鎮第三名，英語獲得全校第一名，語文獲得全鎮第五名。但在今後的工作中還要繼續努力，爭取更上一層樓。

班主任期末工作總結11

忙忙碌碌中，一個學期很快就結束了，回首一學期的工作，有成績亦有不足，現做一總結，以便積累經驗，改正缺點。

一、重視習慣的培養

一年級學生由於年齡小，自控力差，紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手，課上進行趣味教學，儘量吸引學生的注意力，組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規章制度，提醒學生做好上課準備工作，並且在課後注意觀察學生的行爲，根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。剛開學的時候，我確實也把它當成了班級工作的重點。從培養學生良好的學習習慣開始，從坐姿、握筆的姿勢、課堂發言等看似細碎的小習慣抓起，早上到校後在教室內認真讀書、課間不要在教室或走廊上亂跑、有閱讀課外書的興趣、能認真書寫、按時完成作業的習慣；教育學生不能隨手亂丟垃圾，要保持自己課桌和教室的整潔；要愛護我們的課桌椅，自覺打掃教室的習慣、看見垃圾就撿的習慣。在生活上，我更是無微不至地關心每個學生，幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥。但是，習慣的培養對於小孩子，尤其是才7、8歲的.一年級孩子來說，需要的是一個不斷反覆、不斷強調、不斷監督、鞏固、提升的過程，經過一個學期的反覆、強調、鞏固，學生已經養成了較好的學習習慣和行爲習慣。

二、發揮班幹部的主動權

在日常的班務管理方面，我充分調動班委的自主權利，培養一部分學生幹部，讓他們自己管理好自己，發揮絕對的民主。形成一個健康、樂觀、向上的班級氛圍，讓大家一起來管理自己的班。有一次，我去聽課，回來後學生已經放學了，我走進教室一看，門窗關好了，桌椅整理的整整齊齊，地上沒有一張廢紙飲水機、燈也全關了。第二天我又特意看了紅領巾崗哨的檢查得分，也是滿分。我馬上召集班幹部，表揚了他們。從此，他們的工作更負責了。由於他們的努力，我班在校舉行的各項競賽中取得了好成績。

三、用愛做好轉化工作

俗話說：一母生九子，九子不相同。更何況一個班聚集43個來自不同的家庭、不同背景的孩子，所以要充分了解學生的情況後才能對症下藥，用各種方法讓學生信任你、愛戴你，把你當作他的朋友，欣然接受你的批評、建議。按你的要求去做，克服自己的各種毛病。例如我班的一位同學因父母工作繁忙沒時間照顧他，一直以來都是由外婆照顧，由於老人的疼愛，使他缺少互幫互助的精神。自我約束能力比較差，不到三分鐘就開始坐不住了，打擾其他同學正常聽課，不停的製造麻煩讓其他同學注意他，有時還在教室裏隨意的走動。嚴重時還要打罵同學。面對這樣頑皮的學生我採取了三種方式進行教育。

首先，與他交朋友。因爲他的學習成績差，同學們都不願意和他玩，導致他的行爲產生了極強的逆反心理。演出一幕幕令老師傷透腦筋的惡作劇。因此，作爲班主任的我，要以誠對待他，不歧視他，成爲他的朋友和知己。要多給他一些關愛，經常摸摸他的頭和他的肩。每當我摸他的頭和他的肩時，他總是對我甜甜一笑。我抓住這有利時機，放下架子，與他進行心於心的交流，用真誠的愛去換取他的信賴。只有這樣，他的不良行爲纔可以漫漫轉化。

其次，及時鼓勵。對他取得一點點的進步都應及時鼓勵，俗話說得好數子十過，不如教子一長 如果他在一週內表現很好，無違紀現象，學習上也有進步，我就當着全班的面送他五顆星，讓全班同學與他共享快樂。這樣做無疑會使學生都非常高興，因爲他們看到了成功的希望。所以他的不良行爲也會隨着星星的增多而逐漸消失。

再次，要及時家訪。如果家訪不得力，就會適得其反。還會讓學生誤認爲老師只有告狀的能耐。所以，我對學生家訪的主要形式是：第一，讓家長確定面談時間；第二，家長、老師、學生三方面相聚一堂，開誠佈公；第三，老師對學生的優點及其好的表現多向家長彙報，讓家長對孩子也有一種希望。也讓家長知道孩子在學校的不良行爲，希望能夠得到家長的支援。

班主任期末工作總結12

說起來我的班主任工作也很失敗，第一個敗筆就是班幹部的培養上。所有的班主任都知道培養一個好的班幹部團體非常重要，我也知道，可是沒有做到。

初一第一學期新生報到我先指派了幾個看上去機靈能幹的學生組成臨時班委，兩個月後我也進行了改選，正式班委成立了，但我並沒有進行細心的指導和培養，而是聽之任之。這也罷了，我還很不注意給他們留情面，他們的工作出了什麼問題，我往往當着全班同學的面大吼一頓，讓他們顏面盡失權威掃地，於是他們的工作熱情就這麼一點一點消失殆盡，不是提出辭職，就是消極怠工。其他同學眼看前車之鑑，也很少主動爭當班委的。

要改變這一現狀，我首先要改正的是自己的脾氣。我的脾氣實在太臭了，動不動就大吼大叫，只圖一時解氣，這個脾氣不光讓我和學生難以溝通，和其他同事領導很難相處愉快（當然我從不跟同事領導大吼大叫，只是遇到和自己相對的問題，容易衝動起爭執，比如前面提到的和校長的衝突），這個問題或許涉及生理問題比如內分泌失調之類的，但無論如何，一個容易發脾氣的女人，與人於己都有害無利，一定要改正。其次對於班幹部，再不能選出來之後就讓他們自生自滅，一定要跟進他們的工作，教給他們管理班級的方式方法。還要在獎勵這一塊加大力度，讓他們有成就感，工作起來自然更加積極，讓班上想當班幹部的學生多了，他們也有危機感，更要努力工作。

班主任工作的另外一個問題就是班上學生的習慣培養很不成功。我在教室裏掛了兩幅字：習慣決定性格，性格決定命運。希望學生牢記這句話，意識到習慣的重要性，養成良好的學習習慣和生活習慣將對他們今後的人生有很大的幫助。同時我也組織了學生學習《弟子規》。應該說還是有一定作用的，不少家長反映孩子在家表現好了很多，比如不再和大人頂嘴，懂得了謙讓小弟弟小妹妹什麼的，在學校裏，班上的學生也很尊重老師，不會頂撞老師，但其它還有什麼進步就說不上了。作爲學生，最重要的學習習慣他們依然沒有，每天早晨到了學校，不是在操場上玩就是蹲在廁所裏，即便在教室裏，也是說笑的說笑，打鬧的打鬧，直到聽到“老師來了”纔拿起課本開讀。我多次遇到這種情況，大發脾氣，學生在下面寂寂無聲，第二天依然如故。那麼我到底該怎麼辦呢？

如果想要等到學生哪天突然大徹大悟痛改前非自然是不可能，況且他們這種強迫性學習習慣也不是一天兩天形成的，要改過來也不是一天兩天的事情。作爲班主任我也不能一味着急，找到辦法才能解決問題，那用什麼辦法呢？學習並思考中。

不過我的班主任工作還是有一點比較成功，那就是班規的執行。我曾經制定過很詳細的班規條例，還組織學生學習了一段時間，但效果並不明顯，原因就出在執行上，那個十分詳細的班規執行起來太困難，班委幹部往往一看就暈了，完全搞不清誰該管誰。於是我乾脆簡化了班規，課堂紀律由課代表記錄（每堂課的加分扣分由科任老師決定），自習課由班幹部輪流管理，清潔衛生由生活委員監督，我自己也不定期地檢查。同時每個月做一次操行分評比，優秀的發給獎品（一支筆或一個本子）表揚鼓勵，得分低的`不僅要參加一些勞動，嚴重的還要請家長。如此一來，學生自然很在意，但是即便如此，還是有一個問題：那就是自習課上的那些班幹部，因爲我的培養不力，其次他們的自身素質實在太低，要麼管不好，要麼不管，所以這學期我們班級在自習課上的紀律實在不行，這個問題在下學期一定要解決，這個問題不僅涉及學生的學習問題，還涉及我的銀子問題——本學期出臺的班主任考覈，自習扣分很重的，我這學期就吃大虧了。

還有就是一定要多向別的班主任學習了，多看班主任類的書，我想一定會有幫助的。總結完畢。

班主任期末工作總結13

這學期我擔任五年級一班班主任，我關心熱愛我的學生，既是學生的師長，又是他們的朋友。我爲人師表，以身作則，處處做學生的表率，讓學生在潛移默化中養成良好的學習、生活習慣。爲了給學生創造一個良好的學習氛圍，構成團結努力、尊師守紀、進取進取的班風、學風，我在班級管理上花了不少心血。

首先，我選出了得力的班幹，制定了班規，結合少先隊的檢查評比制度，我班也實行登分制，讓班幹協助管理，全體學生進行監督。學生在各方面表現得好就加分，表現不好就減分。每個學生的紀律、學習、衛生、操行情景都從他的登分表中體現出來。到了期末，根據學生得分的高低評出前十名給予獎勵，這樣就構成了一種競爭機制，大家都想得高分，都想辦法在各個方面表現自我，爲自我奪分，所以，無論是學習還是紀律，學生都有了很大提高，班主任也省去了很多管理上的繁瑣細節，大部分學生會很自覺地遵守紀律和學習。這樣有效地激發了學生各方面的進取性，無論是學習、紀律還是衛生、兩操都比以前有了很大提高，這學期我們班共獲得面流動紅旗。

其次，爲豐富學生的課外生活，我班這學期開展了豐富多彩的活動。本學期我們班開展了豐富多彩的'班隊會活動，學生在活動中得到鍛鍊受到教育，如：崇尚節儉隊會，安全知識隊會，猜謎語隊會，講故事隊會等，還定期出版牆報，學生的特長得到發揮。另外在12周的籃球賽上，我們班的學生表現出來的團體榮譽感讓我感動，他們奮力拼搏的精神也值得表揚。經過這些活動，培養了學生的動手、動腦本事，也讓學生充分展示了自我的特長。

作爲班主任，學生的思想教育工作是必不可少的。每週的星期一早讀課都是我對學生進行思想教育的固定時間，利用這20分鐘，我會針對最近的事情向學生講一些做人的道理和做事的原則、方法等，教會學生一些課堂上學不到的社會知識，讓他們學會區分是非。有時也會利用其他時間針對個別學生的問題找學生談話，及時糾正他們的錯誤。語文課上，更是經常結合課文資料對學生進行各個方面的思想教育。

學生在學校，安全第一，所以安全教育是我每一天放學前的必要資料。除了教育學生注意用電、用火安全和交通安全以外，還強調學生不準下河游泳，不準玩危險遊戲，如爬樹、玩彈弓、玩玩具槍、追逐打鬧等危險的活動都不允許做。

作爲班主任，抓好學生的學習是首要任務。針對我班學生基礎差、學習進取性差的特點，我異常強調學生必須要做好複習和預習工作。每一天早讀前我都進教室檢查學生的複習、預習情景，監督學生養成良好的學習習慣。在段考後，給家長髮了家校聯繫條，要求家長和教師共同監督學生完成學習任務。對於基礎較差的學生，採取結對子一幫一的方式，讓學習好的學生幫忙差生，大家共同提高。經過一學期的努力，我班學生的學習成績有了提高，學生學習的進取性也高了，班上構成了你追我趕、不懂就問的學風。

我不僅僅關心學生的學習、紀律，還關心他們的生活和思想情景，對我班的學生基本都進行了不一樣形式的家訪，對學生的家庭情景瞭解很清楚，加強了學校和家長的聯繫，爲更好的教育學生進行溝通。還經常和學生拉家常聊天，及時瞭解他們的思想動態。對不遵守紀律的學生耐心教育，不歧視他們，讓他們感到團體的溫暖，教師的愛。作爲班主任，我以身作則，每一天早早來到學校輔導學生的學習和打掃衛生情景，要求學生做到的事教師首先做到，對學生一視同仁。

總之，這個學期我們班的班風、學風比上學期有了更好的轉變，學生的團體榮譽感更強，學習的進取性更高，紀律、衛生各方面做得更好。

班主任期末工作總結14

轉眼之間，這個學期即將結束。對於初次當班主任的我來說，有着很多的感慨。當然我的進步與領導、搭班的任課老師及同事的指導和協助是分不開的！

我帶的這個班是住宿班，是從貴興、黃陂升來這裏讀的。還記得剛開學的時候，小孩子離開父母來到學校住宿學習，都很不習慣，上課哭、睡前哭、還偷偷溜回家。儘管校長在我們班做了思想工作，我也天天做思想工作，可是收效甚微。那段日子裏我很難過，作爲班主任，我總覺得是自己失責，我意識到要當好一個班主任真的不簡單。隨着時間的推移，他們漸漸習慣了住宿生活。我總結了一點，環境可以慢慢適應，但作爲班主任，不能過於寵愛他們，應該培養他們吃苦的和獨立結局問題的能力。

環境是適應了，可班風卻很差，天天都有人打架，衛生方面也做的.不好，拖拖拉拉，學習上更是一塌糊塗。我放棄前幾個星期的午休時間，嚴抓紀律，同時培養班幹部管理班級，班風上去了，對於衛生方面我也嚴格要求，不僅要保持地面乾淨，也要把桌椅及打掃工具擺放整齊。

抓好了班風和衛生方面，我把工作的重點放在了學習和爲人處世方面。透過講解自己和前人在更爲艱苦的學習環境下學習，引導他們刻苦學習、愛學習。爲人方面首先要孝敬父母，尊敬老師，團結同學。其次要學會謙虛和禮讓。總之，嚴以律己，寬以待人。

作爲班主任，還要適當培養他們的業餘愛好，各個方面權衡發展。在處理事情的時候，一定要理清原委，不能妄下結論，該表揚的及時表揚，該批評的嚴厲批評。

總而言之，作爲班主任一定要嚴格要求自己，做好表率。先抓好班風，衛生，後振學風，教書育人。在這個學期裏，班級工作基本穩定，希望下個學期能取得更大的進步！

班主任期末工作總結15

一晃一學期又結束了，回想當班主任的兩三個月時間，真是酸甜苦辣應有盡有.我擔任學校*****班的班主任，誰都知道班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我班是一個由77名男生組成的集體。我已經和他們朝夕相處了半個學期，本着誠心誠意對每位學生負責的態度，較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。

一、思想工作是各項工作的根本

學生們正處於人生觀世界觀形成時期，每位同學對世界的認識，對人生價值認識各有不同看法，在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時瞭解班級情況和每位同學表現，注重說服教育，以理服人，讓學生充分認識到老師的良苦用心，爭取問題解決在萌芽狀態，不能存在得過且過的心理，寧可自己辛苦點兒，也要處理好學生的思想波動，避免學生產生牴觸情緒，影響學習。發掘學生的閃光點，提高學生的自信心，讓每一位學生都能看到自己出色的一面。現在的學生自尊心很強，判逆的情緒時時產生，如果還是板起面孔說教，會因方法不當而得不到好的效果。我經常反思自己對學生的教育是否得法，是不是站在和學生平等的角度，象朋友那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心，就會得到回報，可能是一份理解，可能是一個會心的微笑，更可能是向上的動力。

二、認真落實學校各項活動，在活動中增進班級凝聚力。

我班人較多，爲了讓全體同學團結一致，經常配合學校舉辦各種活動，儘可能的讓全體同學打成一片，擰成一股繩。所以不論是學校開學典禮，還是各項活動，我班都能認真的對待，取得優異的成績。我覺得，這對於好多初中散漫，根本不參加班級活動的同學來說，是一個大進步，也是良好的.班風帶給他們的影響和力量。

三、認真組織教學，和任課教師及時溝通

我們班是升學班級，絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重，身在曹營心在漢。爲了改變這種現狀，一方面我從學生着手，另一方面就是及時和科任教師溝通，激發學生的學習熱情，反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進，在本學期期末階段班級學習氛圍濃，許多同學互相督促，提醒， 在期考試中有些同學的成績明顯提高。

四、規範管理，制度嚴明。

主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求，做到堅決服從、部署到位、落實有策，經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。與其他班主任一樣，經常性加強對學生的早讀、早操、衛生清潔、晚自習等督促檢查並考覈登記，經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況，力求更多的感性掌握第一手材料，以便有的放矢地加強動態管理，在深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成，同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

五、需要改進的地方

儘管我班取得了一些成績，但不可否認，需要改進的地方還有很多。比如部分學生的厭學情緒嚴重，聽課狀態不好，心不在蔫。有的在課上睡覺，玩手機，照鏡子，吃東西。老師留了作業或是不做，或是跟好同學的作業抄。還有的同學和老師玩“貓和老鼠”的遊戲，老師在一個樣，老師不在就得過且過。 在今後的班主任工作中，要更注重學生的思想動態，使班級更有凝聚力，把班級工作做的更上一層樓。

二、主動、大膽搞好對學生幹部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作，儘可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力，培養和提高學生的“五自”能力。該班“難得”的班幹部從總體上說：“領頭雁”幾乎沒有、表率網射作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學生幹部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善於洞察和了解情況,。我更多的採取定期召開班幹部會議或個別談話，分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法；同時進行職責分工，做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調，實行民主管理，使班級管理有了良性的互動，狀況在有了明顯的改觀。

三、主動聯繫和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和後進生的幫教,增進師生情誼，耐心的幫教與引導，配合家長。紀律差生首先得到了有效的抑制，轉化效果明顯。

五、經常性與家長取得聯繫,召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測後及時召開了全體家長和任課教師的面對面座談會；絕大多數家長都能依時到會，缺席家長後來透過電話也取得了聯繫，有力密切了學校和社會的聯繫，有力配合了對學生的及時教育。

六、積極、依時參加學校、年級（組）召開的各種會議，認真做好會議記錄，及時上傳下達，工作做到心中有數、有條不紊；依時完成學校、級組的各種材料彙報和上交事務。

總之,班級的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育，功夫纔會不負有心人。特別是對於像我這樣的新班主任，我深刻體會到：做班主任之最主要、最關鍵之處即“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點”、勤“陪讀”??總之，勤能補拙，多貼班，及時發現解決班級問題，班級纔會發展的越來越好

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